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◆セレモニースタッフ／ご遺族に寄り添った地域密着型の大手葬儀社企業◆石川県金沢市月給 190,000円～
【運行管理】未経験者歓迎／教育体制・待遇面充実千葉県千葉市月給 290,000円～320,000円
【管理職候補】南海電気鉄道株式会社100％出資子会社／南大阪エリアで葬祭ディレク大阪府大阪市住之江区月給 260,000円～390,000円
【管理職候補】南海電気鉄道株式会社100％出資子会社／南大阪エリアで葬祭ディレク大阪府和泉市月給 260,000円～390,000円
【管理職候補】南海電気鉄道株式会社100％出資子会社／南大阪エリアで葬祭ディレク大阪府大阪狭山市月給 260,000円～390,000円
【事務・アルバイト】週3日前後、1日5時間以上勤務できる方を歓迎東京都江東区時給 1,200円～
【セレモニースタッフ】未経験者歓迎／残業少なめ千葉県船橋市月給 240,000円～300,000円-
【経験者必見】総合供養企業での葬祭ディレクター／月給30万円以上可能！千葉県船橋市月給 320,000円～400,000円
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【葬祭ディレクター】未経験者歓迎／残業少なめ、月給30万円以上可能千葉県船橋市月給 260,000円～400,000円
【葬祭ディレクター未経験者】インセンティブあり/年収500万円以上可能東京都渋谷区月給 220,000円～650,000円
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コラム
コラム一覧
葬儀屋はやめとけと言われる原因6つ・仕事はきつい？転職のメリットとは 。･･･
葬祭ディレクター
2024-05-09
終活アドバイザーの資格とは？通信講座の費用・試験の難易度を解説
終活・相続アドバイザー
2024-03-10
葬祭ディレクターの平均給与とは？上げる方法やおすすめ資格を解説
葬祭ディレクター
2024-02-02
遺品整理士の平均給料と年収はいくら？将来性と仕事内容も解説
遺品整理・特殊清掃
2024-01-16
特殊清掃の仕事に必要な資格は？就職希望者や事業主におすすめの資格を紹介
遺品整理・特殊清掃
2023-12-06
特殊清掃の平均給料は？正社員・アルバイトの給料やボーナス・待遇を解説
遺品整理・特殊清掃
2023-11-06
遺納棺師が向いている人の特徴8つ・仕事内容や平均年収と給与も紹介
納棺師、湯灌師
2023-10-16
湯灌師の給料は？年収を左右する4つの要素・将来性と湯灌師になる方法
納棺師、湯灌師
2023-09-11
葬儀会社のセレモニースタッフになるための志望動機とは？書くコツと例文
セレモニースタッフ
2023-08-08
遺品整理士の資格取得方法・あると有利なおすすめ資格を6つ紹介
遺品整理・特殊清掃
2023-07-14
インタビュー
インタビュー一覧
葬祭用品専門商社「株式会社萩原」の社長と営業本部長にイン…
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2023.07.14
どんな風に寄り添いたいかを大切に。これから業界を目指す人へ
京王フェアウェルサポート株式会社(京王メモリアル)
2023.07.14
「寄り添う心」を大切にする、オーダーメイド葬儀へのこだわり
京王フェアウェルサポート株式会社(京王メモリアル)
2023.07.14
「葬祭業界での働き方」について聞いてみた！
株式会社Genten Links 葬祭ジョブ
2023.07.14
家族で納棺師！歩まれたキャリアについて伺いました
アイシス
2023.07.14
気になった業界につぎつぎ挑戦！山田様のこれまでとこれから
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2023.07.14
お客様の求めるサービスを届けたい！「花葬儀」が誕生するまで
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2023.07.14
奥深いエンバーミングの世界。現役エンバーマーお二人にイン…
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2023.07.14
謎につつまれた生花部門！意外とハードなお仕事の裏側に迫る
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仕事もプライベートも全力で！若き女性葬祭ディレクターの目…
パルモグループ イズモ株式会社
2023.07.14
利用者様の声
利用者様の声一覧
- 葬祭ディレクター／40代男性／千葉県【担当エージェントについて】 この度、玉井様には大変お世話になりました。私の聞き取りをして頂く時も優しく的確に対応して頂き、履歴書の作成まで助けてくれて心から感謝しております。面接日には励ましの言葉までかけてくれて心強...もっと見る
- 葬祭ディレクター／30代前半女性／北海道【担当エージェントについて】 担当の三平さんには、履歴書と職務経歴書の内容をまとめてくださって、在職中でしかも夜勤が多い中大変助かりました。本当に感謝の気持ちでいっぱいです。面接対策でお電話いただいた時も的確なアドバイ...もっと見る
- 葬祭ディレクター／20代前半女性／東京都【弊社サービスについて】 とても良かったです！色々ご迷惑おかけしまして申し訳ありませんでした。 【担当エージェントについて】 凄く親身に寄り添ってくれて大変頼もしかったです。 初めての就職活動で右も左も分かり...もっと見る
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葬祭業の魅力を発信し、
業界の活性化と若手スタッフが活躍する
未来づくりに貢献したい
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現在日本は、少子高齢化に伴い「多死社会」と呼ばれ、2040年頃に死亡者数がピークを迎えると予想されています。
葬祭業界では、家族葬や直葬が増加し、葬儀の低価格化が進んでおります。情報がオープンになった現在、多様化する消費者のニーズに対し、オリジナリティあふれる質の高いサービスを提供している会社だけが生き残っていく競争時代に突入しています。
そのような背景もあり「サービスクオリティの向上」と「未来を担う人材育成」に力を入れている企業が増えています。
人材採用については、葬祭業界での勤務経験者はもちろんですが、経験を問わず25歳くらいまでの若手人材、別業界で社会人経験を積んだ45歳くらいまでの人材を積極的に採用する企業が増えている印象です。
葬祭ジョブでは、葬祭業界に特化した求人情報の掲載、転職活動の支援をすることで、人材と企業の橋渡しとなり、業界の活性化、現在の若手スタッフが活躍する未来作りに貢献したいと考えています。
