●イズモ株式会社は2023年6月に「イズモ葬祭」から「パルモ葬祭」に屋号を変更いたしました。●
「パルモ」はイタリア語で手のひら、「パル」は英語で仲間を意味します。お客様によって手を取り合える暮らしのパートナーとなることを目指し、新グループ名を「パルモ」といたしました。
冠婚葬祭事業としてこれまで節目節目のタイミングで地域の皆様に寄り添ってきた実績を活かし、これからも地域の皆様に寄り添い変化し続けてまいります。
冠婚葬祭企業での葬祭ディレクター業務
愛知県・静岡県に根付いた地域トップクラスの冠婚葬祭サービスの企業です。CMでもおなじみの知らない人はいない大手企業の求人です。
今回、葬儀のご依頼増加に伴い、セレモニーディレクターと呼ばれる葬儀の担当業務をお任せできる方を募集しております。
家族葬から大規模な社葬まで様々な葬儀に対応ができる質の高いサービスを提供しており、どんなお客様のご要望にも自信を持ってご提案ができる環境が整っています。
成長を全力応援！手厚い研修制度
新卒研修から現場でも先輩社員がOJT研修をしており、自信を持って現場でのお仕事を進められる環境作りに力をいれております。
ベテランから若手社員まで一丸となってプロフェッショナルとして責任を持ってお客様に寄り添った対応を心掛けており、お客様のために少しでも良い葬儀にしたいという思いを持てる方、誰かのために頑張ることがやりがいの方を歓迎致します。
葬儀に関わる全ての業務を担当していただきます。ご興味をお持ちの方はお気軽にご相談ください。
ご応募お待ちしております。
・冠婚葬祭業に興味のある方
・チームワークを大切にできる方
・地元で就職したい方
・お客様に寄り添えるお仕事をしたい方
・チームワークを大切にできる方
・地元で就職したい方
・お客様に寄り添えるお仕事をしたい方
| 求人ID | 0001889 |
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この求人についての詳細はこちらまで 0120-900-699 |
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| 企業名 | パルモグループ イズモ株式会社 豊田エリア | 募集背景 | 募集職種 |
葬祭ディレクター(経験不問) 葬祭ディレクター募集中！夜間勤務なし／住宅手当（規定あり）／第二新卒も応募可能
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| 採用予定人数 | 3名 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間の定め | 雇用期間の定めなし |
| 試用期間 | 試用期間3ヶ月 ※期間中の待遇の変動なし |
| 対象となる年齢 | 20歳以上の新卒、第二新卒の方 |
| 勤務地 |
愛知県豊田市渋谷町2-1-4 渋谷町2丁目 バス停から徒歩2分程度
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| 勤務地備考 | 雇い入れ直後：豊田エリア（愛知県豊田市渋谷町2-1-4） ※基本、お住い近くの店舗へ配属されます。 変更の範囲：転居を伴う転勤はありません。 ■他店舗一覧 ・浜松市浜名区エリア（静岡県浜松市浜名区本沢合121-1） ・浜松市中央区エリア（静岡県浜松市中央区住吉1-11-23） ・磐田エリア（静岡県磐田市二之宮東6−1） ・掛川エリア（静岡県掛川市矢崎町1-2） ・三河エリア（愛知県西尾市今川町落20） ・豊川エリア（愛知県豊川市千歳通3-13-1） ・岡崎エリア（愛知県岡崎市上六名4-1-16） |
| 必須資格・ 必須経験 |
入社前までに運転免許取得必須 社会人経験不問 |
| 業務内容 | 葬祭ディレクター ご葬儀に関わる業務を一貫してご担当いただきます。 故人様を病院や施設へ車でお迎え・搬送、その後にご遺族様とご葬儀のお打ち合わせ お通夜・ご葬儀の進行、セレモニー後のアフタフォロー（49日のご連絡や初盆、法事）に至るまでお客様に寄り添いサポートしていくお仕事です。 各ホールで行われる地域イベントの企画・運営、SNS発信にも携わっていただきます。 当社では地域住民様との繋がりを現代のツールを利用し、時代にあった発信をしております。 |
| 勤務時間 | 勤務時間 8:30～17:00（休憩60分） ※1ヵ月あたりの変形労働制 ※時間外勤務あり |
| 夜間勤務形態 | 夜間専門部署が対応しているため夜間勤務なし。 |
| 休日・休暇 | 公休 月8～9日（希望休月3～4日） ※土日祝のお休みも取得可能 慶弔休暇、有給休暇（入社半年後に10日付与）、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 |
| 給与 | 【基本給】 大卒・院卒：205,900円 短大・専門卒：193,100円 ※既卒と第二新卒で条件の変動なし。 【月収例】 大学新卒入社／1年目／月給251,000円（基本給＋諸手当） 【給与モデル】 入社3年目 380万円（基本給＋諸手当＋賞与） 入社5年目主任 420万円（基本給＋諸手当＋賞与） 入社8年目支店長 500万円（基本給＋諸手当＋賞与） 入社10年目本店長 600万円（基本給＋諸手当＋賞与） |
| 昇給・賞与 | 昇給 年1回（4月） 賞与 年2回（6月・12月） |
| 諸手当 | 時間外労働手当、通勤手当（規定あり）、家族手当、年末年始手当、法事手当、仏壇誘致手当、特別処置手当、会員獲得手当、給食手当（規定あり） |
| 福利厚生・ 退職金制度 |
・健康診断（年1回） ・マイカ通勤可能（駐車料無料） ・社員食堂利用可能（社員食堂がない場合は給食手当支給） ・資格取得支援制度 ・企業型確定拠出年金（ライフプラン手当支給/基本給含む） ・優秀社員表彰制度 ・永年勤続表彰（5年ごと） ・目標達成報奨（報奨金、旅行） ・冠婚葬祭利用時の社員割引、各種保険 ・誕生日ケーキ ・新入社員研修あり（４月） ・産休育休取得実績あり（復帰実績あり ・入社2年目、3年目フォローアップ研修 |
| 研修制度 | ＼入社前研修／ 内定後の入社前、10月・12月に内定者の事前研修を行っております。 研修内容：店舗見学、先輩社員との座談会、ビジネスマナー基礎、チームビルディングなど 新社会人としてもマナーからチームワーク研修などを実施し、入社時のギャップを限りなく減らすことを目的としております。 ＼入社後研修／ 入社時研修＆現場OJT研修で現場での経験を少しづつ積んでいただきます。 ★OJT研修を受けた専属トレーナーが「現場OJT研修」をしているのでご安心ください。 |
| 社会保険 | 社会保険完備（雇用保険、労働者災害保証手当、健康保険、厚生年金） |
| 受動喫煙防止 のための取組 |
あり(喫煙室設置)/屋外に喫煙所設置 |
| 社風・職場環境 | 【社風について】 オフィスの雰囲気は活気にあふれ、年齢も20代からベテランまで幅広いメンバーが活躍しています。 年齢や経験に関係なく、新しいアイデアや意見を気軽に交換できる風通しの良い環境です。「もっとこうしたい！」というあなたの想いを形にできる、そんな成長実感あふれる職場です。 男女問わず、それぞれの個性と強みを活かして活躍できる風土が根付いています。 先輩社員との距離も近く、困ったときにはいつでも相談できる頼れる存在です。 【職場環境について】 キャリアアップを応援する制度が充実しており、一人ひとりの成長を丁寧にサポートします。 特に、入社直後は先輩社員から一つひとつ丁寧に業務を教わる「卒業型」の育成体制を整えており、安心して仕事に打ち込めます。 また、ライフステージの変化にも柔軟に対応できるよう、働き方改革にも力を入れています。 出産・育児など、様々なライフイベントを経験しながらも、長く働き続けられるよう、あなたに合った働き方を一緒に考えていきます。 仕事もプライベートも充実させたいというあなたを応援します。 メリハリをつけて働ける環境で、自分らしいキャリアを築いていきませんか？ |
| 選考の流れ | 葬祭ジョブを通じて応募 → 会社説明会→書類選考・1次面接（オンライン）→2次面接・適性試験→適性検査→最終面接（本社面接）→内定 → 採用 |
| この求人についての詳細はこちらまで0120-900-699 |
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| こだわりポイント | |
| 法人番号 | 1080401010861 |
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| 企業名 | パルモグループ イズモ株式会社 |
| 所在地 | 静岡県浜松市中央区三組町185-1 |
| 設立 | 2005年9月 |
| 資本金 | 3,818万円 |
| 従業員数 | 908名（2024年5月現在） |
